El ERE en Maderas de Llodio finaliza sin acuerdo por la falta de voluntad de la empresa

El Comité de Empresa de Maderas de Llodio ha denunciado la falta de voluntad de la dirección de Gamica para alcanzar un acuerdo durante el periodo de consultas del Expediente de Regulación de Empleo (ERE), que concluye sin consenso y con la previsión de 39 despidos y el traslado del 40% de la producción fuera de Llodio.

Durante las últimas semanas, la parte social presentó hasta cinco propuestas alternativas para mantener la actividad y el empleo en la planta, todas ellas rechazadas por la dirección. Según el comité, la empresa se ha mantenido firme en su postura inicial, negándose a valorar soluciones que garantizaran el futuro de la fábrica y de sus trabajadores.

En la última reunión, la dirección ofreció una reducción mínima de los despidos, pasando de 39 a 35, oferta que el Comité consideró “totalmente insuficiente” al no responder a las necesidades de la plantilla ni asegurar la continuidad del empleo en la comarca.

“El proceso ha terminado sin acuerdo porque la empresa nunca tuvo intención de negociar de verdad”, han señalado desde el Comité de Empresa, que acusa a la dirección de querer desmantelar progresivamente la planta de Llodio.

Tras la finalización del periodo de consultas, el ERE seguirá su curso. El Comité ha convocado una asamblea de trabajadores para analizar la situación y definir los próximos pasos en defensa del empleo y de la actividad industrial en la zona.